Las 15 claves en que se basa la nueva ley de autónomos

Este lunes traemos buenas noticias para nuestros autónomos. Si trabajas por cuenta propia debes estar de enhorabuena porque el pasado 29/06/2017 se aprobó la nueva Ley de Medidas Urgentes al Trabajo Autónomo, una ley que mejora algunas características de este colectivo de trabajadores y que permitirá incentivar la creación de empleo.

¿Quieres conocer cuáles son las modificaciones más importantes? Vamos a verlas en 15 puntos.

  • EmprendimientoSe amplía la tarifa plana de 50 euros en la “cuota de autónomos” de seis a doce meses.
  • Re-emprendimiento: Se podrá optar a la tarifa plana en dos años tras darse de baja. Anteriormente, se debía esperar cinco años.
  • Cambios de base de cotizaciónLos autónomos podrán cambiar de base de cotización hasta en cuatro ocasiones a lo largo del año, para ajustarla a los ingresos de su actividad. Anteriormente sólo era posible hacerlo dos veces.
  • Altas y bajasLos autónomos podrán darse de alta y de baja hasta en tres ocasiones al año, adecuando el alta a los períodos de actividad.
  • Madres trabajadoras: Tras la maternidad, las mujeres tendrán una tarifa plana de 50 euros cuando se reincorporen a su actividad.
  • Cuidado de menores o dependientes: Los autónomos que tengan que cuidar de menores o dependientes tendrán una bonificación total de su cuota durante 12 meses.
  • Deducción por suministros: Los autónomos se podrán deducir el 30% de los suministros cuando trabajen desde casa.
  • Deducción de comidas: Los autónomos podrán deducirse hasta 26,67 euros diarios por gastos en dietas (48,08 euros si el trabajo es en el extranjero). El pago deberá estar hecho por medios telemáticos para que quede acreditado.
  • Coberturas: Se incluye el accidente ‘in itinere’, es decir, durante el desplazamiento a su puesto de trabajo.
  • Recargos: Se reducen los recargos que debían asumir los autónomos por el retraso en el pago de la cuota. Anteriormente, el recargo durante el primer mes de retraso era del 20%, y ahora pasa a ser del 10%.
  • Autónomos societariosSe elimina la relación entre la cuota de los autónomos societarios y el salario mínimo interprofesional (SMI) y quedará determinada cada año en los Presupuestos Generales del Estado.
  • Pluriactividad: No será necesaria la solicitud de devolución del exceso de cotización. La Seguridad Social lo devolverá automáticamente.
  • Formación: Se aprueban mejoras para la formación, dotando al autónomo de recursos para mejorar su competitividad. También se produce una mejoras para la formación en cuanto a Prevención de Riegos Laborales.
  • Compatibilidad con pensión: Se podrá compatibilizar el cobro total de la pensión con la propia actividad del trabajador autónomo.
  • Discapacidad: Se mejoran las condiciones para los trabajadores con discapacidad.

En definitiva, una ley que ha tenido una muy buena acogida en el colectivo de trabajadores autónomos y en los organismos que a éstos representan, a pesar de que no ha regulado el paro de los autónomos, uno de los temas más controvertidos.


Como siempre, si tienes dudas o crees que alguna de estas modificaciones pueden suponer un beneficio para ti, recomendamos que te pongas en contacto con nuestros amigos de…

 

Jesús Justicia

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4 comentarios en “Las 15 claves en que se basa la nueva ley de autónomos
    1. Jesús Justicia

      Hola Adrián,
      Efectivamente, hubiera sido una mejora muy bien acogida y muy esperada por el colectivo de trabajadores autónomos.
      Gracias por leernos.
      Saludos,

       
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